اخبار

متى ينتهى فساد القطاع الخاص؟

كتب: أمير مجلي

تحدثنا فى مقال سابق عن فساد كبير فى شركة بريد قطاع خاص وهذه الشركة يا سادة تسرق الموظفين الذين يعملون بها حيث تتهم الموظف الشريف بالسرقة أو بوجود عجز فى الإيراد  الذى يقوم بتحصيله حيث يقوم مدير شئون العاملين بتسليط الموظفين  الذين يقومون بمراجعة الإيرادات الخاصة بالموظفين الذين يقوموا بتحصيل تلك الإيرادات ويتهمونهم بالباطل بوجود نقص فى ايرادهم ويأخذون منهم قيمة النقص الذين حددوه بالباطل والذى لا يقل عن ٢٠ جنيه يوميا ويزيد المبلغ عن ذلك حتى ينهى قيمة المرتب الذى يأخذه الموظف لأن المرتب الذى يحصل عليه الموظف ضئيل للغاية ولا يكفى لذلك بالإضافة إلى تسليط بعض الموظفين الخونه الذين لا مبادئ لهم ولا دين ولا ضمير حتى يقوموا بالزن على الموظف الشريف ويقولون له أن مرتبك لن يكفيك وأن لديك عجز فى الإيراد وهم يعلمون علم اليقين أن هذا الموظف شريف وبرئ ويعلمون من هو السارق الحقيقى الذى يسرق الموظف الشريف الغلبان وكذلك يقوموا بالضغط على الموظف الشريف ويتهمونه بوجود عجز فى ايراده بالظلم وبالباطل وينقلونه ظلما إلى قسم آخر يحصل فيه على راتب أقل ثم يتهمونه بالعجز فى الايراد مرة أخرى وينقلونه إلى فرع أخر ويزودون عدد ساعات العمل لديه دون وجود راتب مجزى ويجعلونه يعمل ليلا ونهارا لمدة ١٢ ساعة متواصلة واحيانا تصل ل١٨ ساعة متواصلة من الجهد والعرق والسهر يوميا ضارببن بذلك كافة القوانين والأعراف الدولية عرض الحائط بالإضافة لتعيين الكثير من الموظفين المدخنين الذين يدخنون باستمرار داخل مقر الشركة وفى أماكن مغلقة ويتحدثون فى أمور غريبة وعجيبة وضد مصلحة الشركة وهذه الجرائم تكفى لمعاقبة ادارة الشركة وكل من أفسد فيها وكل من تجرأ على الموظف الشريف ونطالب بتحقيق العدل فى هذه الشركة وفى القطاع الخاص بصفة عامة حتى يشعر موظفى القطاع الخاص بالأمان والاطمئنان فى عملهم وفى وطنهم.

مقالات ذات صلة

اترك تعليقاً

لن يتم نشر عنوان بريدك الإلكتروني. الحقول الإلزامية مشار إليها بـ *

زر الذهاب إلى الأعلى